Hoy en día tanto en México como en el mundo es normal que la mayoría de las personas que hablan de ingeniería, deportes, tecnología o videojuegos sean hombres… Pero eso no tiene por qué ser así.
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Conociendo las limitaciones de las mujeres para hacerse un puesto en alguno de esos nichos, la compañía P&G se propuso llevar a cabo diferentes actividades que fomentan a un mundo libre de prejuicios de género, y donde exista la equidad entre hombres y mujeres. Por ello, sus marcas han decidido sumarse a generar un cambio, como es el caso de Always, que a través de los años ha hecho programas como ‘Keeping Girls in School’ enfocado en la educación sobre la pubertad y en fomentar la auto-confianza en más de 17 millones de niñas. #ComoNiña, su campaña más reciente, busca empoderar a las jóvenes y niñas para que sean las agentes del cambio, erradicando las barreras culturales y sociales en favor de la igualdad.
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Y ahora Always ha encontrado el aliado perfecto en Epic Queen, una ONG que busca acercar la tecnología a más niñas y mujeres a través de la educación y el emprendimiento para que puedan llegar a ser líderes del sector. De esta alianza surge la inspiración del Hackatón #ComoNiña, una iniciativa que busca combatir cifras como que el 97% de los líderes en la industria tecnológica son hombres o que ocho de cada 10 mujeres en México sienten que la sociedad les impone lo que deben y no deben hacer.
Hackatón #ComoNiña 2017
Como primer paso, el pasado 13 y 14 de mayo, más de 100 jóvenes inscritas con grandes ideas y que quieren hacer un cambio, se dieron cita en el Hackatón #ComoNiña para desarrollar por un día completo –24 horas seguidas– plataformas que ayuden a fomentar el empoderamiento femenino en México a través de nuevas tecnologías de información y comunicación.
La innovadora actividad contó con invitadas relacionadas con iniciativas a favor de la inclusión y equidad vinculadas a la tecnología, como Pamela Camargo, Gerente de Comunicaciones de las marcas de Belleza y Cuidado Femenino de P&G México; Daniela González y Ana Karen Ramírez, cofundadoras de Epic Queen; Danna Lubian, Hacker y cofundadora de Sable Digital, y como invitada especial Delfina Grossi, Gerente de Google Marketing Solutions y Embajadora de la Diversidad en Google.
“Queremos empoderar a las niñas y a su entorno para ser agentes de cambio y quitar las barreras culturales y sociales buscando la igualdad. Continuaremos animando a las niñas a que superen cualquier límite que las detenga y a que nos ayuden a hacer que la frase ‘Como niña’ signifique fuerte, segura e imparable, demostrando que pueden hacer todo lo que se propongan”, señaló Pamela Camargo.
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